Nel 2026 molte aziende stanno recependo in busta paga gli effetti dei rinnovi contrattuali dei CCNL 2024–2026. Su questi incrementi retributivi può applicarsi un regime di imposta sostitutiva (5%), ma solo al ricorrere di requisiti precisi e limitatamente a determinate [...]
Dal 1° gennaio 2026 è scattato l’aggiornamento più rilevante degli ultimi anni: la soglia di esenzione per i buoni pasto elettronici sale a 10 euro al giorno, mentre per i buoni cartacei resta ferma a 4 euro. È un cambio [...]
Nel 2026 l’auto aziendale torna al centro dell’attenzione non per una nuova riforma “a sorpresa”, ma per due novità molto concrete che incidono subito su buste paga e controlli interni: da un lato, le Tabelle ACI 2026 (che aggiornano i [...]
L’autoliquidazione INAIL 2025/2026 entra nella fase decisiva: a lunedì 9 febbraio 2026 mancano sette giorni alla prima data che concentra i principali adempimenti. INAIL ha già messo a disposizione le istruzioni operative e, soprattutto, i servizi online necessari per lavorare [...]
Da gennaio 2026 la patente a crediti è entrata a pieno titolo nel perimetro degli obblighi che determinano l’accesso e la permanenza nei cantieri. Il punto non è solo “averla”: il meccanismo dei crediti rende la patente un sistema vivo, [...]
Il 2026 segna un punto di svolta per imprese e responsabili delle risorse umane: entrano in vigore una serie di novità normative che toccano due pilastri della gestione aziendale contemporanea fisco e sicurezza sul lavoro. Le modifiche, introdotte con la [...]
Dopo aver analizzato nel precedente articolo le principali novità introdotte dalla Legge di Bilancio 2026, in questo approfondimento ci concentriamo su uno degli assi portanti della manovra: il sostegno alla genitorialità e la conciliazione tra vita familiare e lavoro, con [...]
In Italia, il lavoro dei minori è regolato da un impianto normativo che mira a garantire protezione, sicurezza e continuità formativa ai giovani. La legge distingue chiaramente tra bambini e adolescenti e stabilisce per ciascuna categoria limiti di età, condizioni [...]
L’assegnazione dell’auto aziendale è una pratica consolidata nelle imprese italiane, sia come supporto operativo che come forma di retribuzione accessoria. Tuttavia, il 2025 ha introdotto un cambiamento rilevante nella gestione fiscale di questi veicoli, in particolare per quelli concessi in [...]
A partire da giugno 2026, la trasparenza salariale diventerà un obbligo per tutte le aziende dei Paesi membri dell’Unione Europea, Italia compresa. Con il recepimento della Direttiva UE 2023/970, il mercato del lavoro sarà interessato da una trasformazione profonda che [...]